Ingénierie - Stratégie & Conseils

VITAVO dispose d'un service destiné à aider le chef d'entreprise à mieux comprendre les différents mécanismes, sur la retraite et la protection sociale.

L'intervention de VITAVO se fait :

  • En accompagnement du dirigeant.
  • En toute confidentialité et dans le respect de ses différents conseils :
  • (Commissaire aux comptes, cabinet d'expertise comptable, conseil juridique, ...)

  • En toute transparence par un mandat de conseil et la remise d'une étude.

Créateurs : Ne pas rester seul.

Repreneurs : Avoir toutes les données.

Une entreprise en croissance : Faire le bon choix.

Vous cédez votre entreprise : Ne pas oublier l'essentiel.

Nos offres

1

Offres packagées

Un panier de services reposant sur un process éprouvé à un prix avantageux, dont un thème sera choisi.

2

Offres sur mesure

Des services étudiés au plus près de vos besoins et en fonction de votre stratégie, avec un ou plusieurs thèmes.

Nos thèmes

Statut

Prévoyance

Retraite

Optimiser

Rémunération

Epargne

Quel objectif de retraite ?

Etablir un diagnostic permettant d'évaluer les droits à la retraite afin de les compléter par un régime facultatif et défiscalisant.

Comment optimiser la rémunération du dirigeant ?

Bâtir une stratégie de rémunération en tenant compte à la fois du revenu disponible, des prestations immédiates, mais aussi des prestations différées.

Quel statut du dirigeant, salarié, TNS ou autres ?

Déterminer le meilleur statut juridique et fiscal en intégrant le paramètre social.

Quel statut social du conjoint ?

Déterminer le meilleur statut du conjoint au regard de la situation de l'entreprise.

Comment mettre en place une épargne retraite entreprise ?

Répondre à l'attente du dirigeant qui veut comparer pour chacun de ses salariés, ce que chaque solution coûte à l'entreprise et apporte au salarié.

Quelle sur-rémunération du dirigeant ?

Vérifier le supplément du revenu disponible sous forme de prime ou de dividende.

Ma prévoyance est-elle suffisante ?

Mettre en œuvre pour les chefs d'entreprise une stratégie de protection sociale personnelle (indemnités journalières, invalidité, décès).

Quelle retraite et dans quel cycle de vie ?

Calculer rapidement les droits futurs à la retraite et déterminer les incidences de chaque dispositif facultatif.

(Nous utilisons comme outils de calcul les logiciels Factorielles au service de l'expertise sociale.)